Managing

Recrutement & conseils en ressources humaines

« Nous avons entamé un partenariat avec le cabinet MANAGING pour accompagner les salariés de l’un de nos sites en Alsace dans leur reclassement. Les missions confiées au cabinet en amont des notifications de licenciement, mise en place d’un Espace Information Conseil -basé sur le volontariat- afin de rencontrer, conseiller et rassurer les personnes tout en amorçant une réflexion sur les idées de projets professionnels et un travail de Techniques de Recherche d’emploi. Puis, en aval des notifications de licenciement, accompagnement et suivi régulier des personnes afin d’identifier une solution de reclassement en adéquation avec le marché local et conforme aux attentes de chacun.»

DRH BUTAGAZ

Accompagnement collectif

« Dans le cadre d’un PSE en cours au sein de notre entreprise, nous collaborons avec le cabinet MANAGING pour le suivi d’une quarantaine de salariés sur Colmar depuis le début janvier 2015. Les salariés, les partenaires sociaux comme nous, sommes très satisfaits de cette collaboration qui porte ses fruits de manière significative. L’équipe de MANA GING combine les savoir-faire de spécialistes du monde du travail et des réseaux professionnels avec ceux de psychologues du travail. Cela crée une dynamique positive et motivante qui permet aux salariés de s’investir dans la définition et la mise en œuvre rapide d’un projet professionnel. Au-delà de la mission, nous apprécions la qualité des contacts, la disponibilité et l’accueil toujours bienveillant. »

Koyo Bearings : Le service des Ressources Humaines

Accompagnement collectif

« Le succès d'une entreprise Ce sont des produits et des hommes. C'est pourquoi chez Hansgrohe nous privilégions la promotion interne. Lors de nos recrutements externes cependant, nous faisons appel à Managing qui nous a toujours donné entière satisfaction. »

HANSGROHE

RECRUTEMENT

« Pour nous épauler dans le cadre du Plan de Sauvegarde de l’Emploi mis en place par COOP D’ALSACE, nous avons choisi de faire appel au cabinet MANAGING pour les étapes clés du processus et l’accompagnement des personnes.

Les moyens mis à disposition par le cabinet -tant logistiques qu’humains- ont permis de mettre en place un dispositif en 3 temps ; un Plan de Départ Volontaire qui a contribué à réduire le nombre des licenciements secs puis un Point Information Conseil et enfin plusieurs Antennes Emploi pour assurer le suivi de plus de 280 personnes sur 2 ans, tous profils confondus.

Les salariés ont apprécié la disponibilité et l’approche très humaines de l’Équipe de Consultants expérimentés ; leur connaissance du marché de l’emploi local ainsi que le réseau de partenaires du cabinet ont été déterminants dans la réussite des reclassements. »

COOP ALSACE

Accompagnement collectif

« Merci à l’équipe de Managing qui a su nous accompagner fidèlement et professionnellement au cours des dernières années. Nous sommes très satisfaits du partenariat ».

SIAT BRAUN

RECRUTEMENT

CSP Technologies propose des solutions plastiques pour l’industrie alimentaire et pharmaceutique. Nos 400 employés répartis sur 2 sites de productions ( aux USA et en France ) développent des solutions innovantes ( + de 350 brevets ) et de hautes technologies ( bi-injection ) . Le site français a démarré en l’an 2000 et depuis ce jour nous faisons confiance à Managing pour le recrutement de nos cadres au profil très spécifique (curieux des nouvelles techniques, bilingues – voire trilingues, ouverts aux autres, capables de se remettre en cause). Aujourd’hui Managing connaît parfaitement CSP Technologies et c’est en partenaires que nous envisageons notre avenir.

CSP TECHNOLOGIES

RECRUTEMENT